Економіка

Повномасштабна війна змінила український ринок праці. Мобілізація, вимушена міграція населення та дефіцит кваліфікованих кадрів змусили бізнес переглядати звичні підходи до роботи з персоналом. Сьогодні роботодавцям важливо не лише знаходити нових фахівців, а й зберігати досвідчені команди, забезпечувати стабільність і створювати можливості для професійного розвитку.Для великих компаній із розгалуженою мережею ці виклики стали особливо відчутними. Серед них — парфумерно-косметична мережа BROCARD, яка об'єднує понад 1640 співробітників і має 65 магазинів у 20 містах України. В умовах війни компанії довелося не лише адаптувати бізнес до нових реалій, а й переглянути підходи до роботи з персоналом, щоб працівники могли залишатися в команді, змінювати професійний напрям і розвиватися всередині компанії.Один із показників такої кадрової політики — 95% керівників магазинів BROCARD виросли всередині компанії. Водночас основу колективу складають співробітники, які працюють у мережі вже 7-10 років. Ці цифри свідчать про те, що компанія робить ставку не лише на залучення нових фахівців, а й на збереження професійного досвіду та формування власного кадрового резерву.Зберегти команду: як BROCARD перебудував роботу під час війниДо початку повномасштабного вторгнення мережа BROCARD налічувала 98 магазинів у 26 містах України. Проте війна суттєво вплинула на роботу компанії. Частина торговельних точок залишилася на тимчасово окупованих територіях, інші ж були зруйновані або пошкоджені внаслідок російських обстрілів. Загалом мережа втратила близько 30% магазинів.Це означало не лише скорочення кількості торговельних точок, а й необхідність перебудувати роботу під нову географію бізнесу, зміну потреб у персоналі та вимушені переїзди співробітників. Одним із головних завдань стало збереження фахівців, які роками працювали в компанії.Працівникам, які через бойові дії були змушені залишити свої домівки, запропонували продовжити роботу в магазинах мережі в інших регіонах України. Для офісних команд створили можливості дистанційної роботи, зокрема для тих, хто виїхав за кордон.Такий підхід допоміг зберегти практично весь менеджерський склад і працівників бек-офісу. Водночас компанія продовжила розвивати торговельну мережу, відкривати магазини у відносно безпечних регіонах і вдосконалювати робочі процеси.Сьогодні BROCARD має 65 магазинів у 20 містах України та об'єднує понад 1640 співробітників. Для бізнесу такого масштабу кадрова політика передбачає не лише пошук нових працівників, а й можливість перерозподіляти наявні ресурси, зберігати професійні компетенції та адаптувати команди до змін.Одним із принципів роботи BROCARD залишається офіційне працевлаштування. Для співробітників також діють програми мотивації та преміювання, заробітну плату виплачують двічі на місяць, а її рівень переглядають з урахуванням економічних умов.Підтримка тих, хто захищає УкраїнуОкремий напрям кадрової політики BROCARD — підтримка працівників, які долучилися до захисту держави.Нині 38 співробітників компанії проходять військову службу. До мобілізації вони працювали в офісах, магазинах і на складах мережі. Попри те, що зараз ці люди виконують інші завдання, компанія продовжує підтримувати з ними зв'язок.BROCARD виплачує мобілізованим працівникам заробітну плату в повному обсязі та зберігає за ними робочі місця. Це дає їм можливість після завершення військової служби повернутися до професійної діяльності в компанії.Підтримку отримують і співробітники, чиї близькі перебувають на фронті. Зокрема, компанія надає можливість скористатися психологічною допомогою та юридичними консультаціями у складних життєвих обставинах.Не звільнити, а знайти нову роль: як працює внутрішня мобільність у BROCARDВійна змінила не лише кількість доступних фахівців, а й потреби самого бізнесу. Одні посади могли втрачати актуальність, тоді як в інших підрозділах виникала потреба в додаткових працівниках. За таких умов BROCARD почав активніше використовувати внутрішню ротацію та перекваліфікацію персоналу.Посада може втратити актуальність, але це не обов'язково означає, що компанія має попрощатися з працівником. Замість звільнення співробітникам можуть запропонувати перехід до іншого підрозділу, зміну професійного напряму або можливість опанувати нові навички.Для компанії це спосіб зберегти досвідчених фахівців, які вже знають внутрішні процеси, стандарти роботи та корпоративну культуру. Для самих працівників — можливість залишитися в команді навіть тоді, коли їхні попередні обов'язки змінюються.Внутрішня мобільність допомагає BROCARD гнучкіше реагувати на кадрові потреби та використовувати професійний потенціал співробітників у різних напрямах бізнесу.Жінки в логістиці: нові професійні можливостіПісля мобілізації частини працівників-чоловіків BROCARD довелося переглянути підходи до формування команд у підрозділах, де раніше переважали чоловіки.Зокрема, компанія почала активніше залучати жінок до роботи на складах та в транспортній логістиці. Таке рішення стало одним зі способів адаптації до кадрового дефіциту й водночас відкрило для працівниць нові професійні можливості.Опанування інших робочих завдань дозволяє співробітницям розширювати свої компетенції та здобувати досвід у напрямах, які раніше могли не розглядати для працевлаштування.Для BROCARD це також можливість переглядати традиційні підходи до розподілу обов'язків і залучати працівників відповідно до їхніх навичок та готовності навчатися.Таким чином кадровий дефіцит став не лише викликом для бізнесу, а й поштовхом до змін у професійній структурі команди.Від співробітника до керівника: як BROCARD розвиває власні кадриЗберегти команду під час війни — лише частина завдання. Не менш важливо створити умови, за яких співробітники зможуть професійно зростати, а компанія — закривати потребу у фахівцях завдяки власному кадровому резерву.Саме тому одним із ключових напрямів роботи з персоналом у BROCARD залишається безперервне навчання.Компанія створила систему професійного розвитку, яка охоплює як новачків, так і досвідчених фахівців та керівників. Працівники мають доступ до регулярних тренінгів, освітньої онлайн-платформи, коучингових програм і курсів із розвитку професійних та особистісних навичок.Зокрема, консультанти можуть поглиблювати знання про парфумерно-косметичну продукцію, вивчати техніки макіяжу, діагностики шкіри та волосся. Для інших підрозділів доступні програми з управління проєктами, комунікації, інформаційної безпеки та психологічної самодопомоги.Крім внутрішнього навчання, співробітники можуть отримати компенсацію 50% вартості курсів, якщо вони сприяють їхньому професійному розвитку.Однак навчання у BROCARD не обмежується здобуттям нових знань. Працівники мають можливість претендувати на інші посади, брати участь у відкритих конкурсах на керівні вакансії та змінювати напрям діяльності всередині компанії.Результативність такого підходу підтверджує один із кадрових показників: 95% керівників магазинів BROCARD виросли всередині мережі. Тобто переважна більшість керівників здобули необхідний досвід, розвивали професійні навички та будували кар'єру саме в компанії.Не менш показовою є тривалість роботи співробітників. Основу колективу складають люди, які працюють у BROCARD уже 7-10 років. Це дозволяє накопичувати професійний досвід усередині компанії та передавати його новим працівникам.Отже, навчання та внутрішнє кар'єрне зростання стають не лише інструментами мотивації персоналу, а й частиною кадрової стратегії бізнесу.Від власної ідеї до нового проєктуЩе одним інструментом професійного розвитку у BROCARD стала програма проєктного управління. У її межах співробітники можуть пропонувати власні ідеї щодо вдосконалення робочих процесів, долучатися до їх реалізації та здобувати новий практичний досвід. Такий підхід дозволяє працівникам не обмежуватися виконанням посадових обов'язків, а брати участь у розвитку бізнесу, пропонувати зміни та впливати на окремі процеси компанії.Водночас BROCARD приділяє увагу внутрішнім комунікаціям. Для підтримки зв'язку між співробітниками використовують корпоративний Telegram-канал, інформаційні дайджести та неформальні зустрічі "Чаювання з директором", які під час війни перейшли в онлайн-формат. Окремим напрямом залишається психологічна підтримка працівників, які стикаються зі стресом та емоційним перевантаженням через війну.Що дає бізнесу ставка на власних працівниківЗбереження команди, внутрішня мобільність і професійний розвиток у BROCARD стали взаємопов'язаними складовими кадрової політики.Можливість продовжити роботу після вимушеного переїзду допомогла компанії зберегти практично весь менеджерський склад і працівників бек-офісу. Внутрішня ротація та перекваліфікація дають змогу використовувати досвід співробітників на інших посадах, а навчальні програми створюють можливості для кар'єрного зростання.Один із найпомітніших результатів — формування власного управлінського кадрового резерву. Показник у 95% керівників магазинів, які виросли всередині BROCARD, свідчить про те, що компанія не лише залучає нових співробітників, а й створює умови для їхнього професійного просування.Війна змінила не лише кількість доступних фахівців на ринку праці, а й саму логіку роботи з командою. Для BROCARD це означає не обмежуватися пошуком готових спеціалістів, а створювати можливості для того, щоб працівники могли залишатися в компанії, опановувати нові професійні ролі та зростати разом із бізнесом..

Кабінет Міністрів України 23 жовтня створив Координаційний центр з організації бронювання військовозобов’язаних, уточнив визначення критичної важливості підприємств та доручив переглянути галузеві й регіональні критерії критичності. Також уряд оновив граничні обсяги бронювання для окремих категорій підприємств.Про це повідомила пресслужба Міністерства економіки та довкілля України."Рішення спрямоване на забезпечення балансу між потребами Сил оборони та стабільною роботою економіки, критичної інфраструктури й підприємств, від яких залежить життєзабезпечення населення. Основний принцип залишається незмінним: бронювання має забезпечувати збереження працівників, без яких підприємство не може виконувати критично важливі для держави функції", — йдеться у повідомленні.Навіщо створили Координаційний центрКоординаційний центр з організації бронювання — це тимчасовий консультативно-дорадчий орган при Кабміні. До його роботи залучатимуть представників органів влади, відповідальних за економіку, оборону, безпеку, гуманітарну політику та функціонування критичної інфраструктури.Співголовами Центру визначили заступника міністра економіки та довкілля і заступника міністра оборони.Серед основних завдань нового органу:узгодження галузевих і регіональних критеріїв критичності та надання рекомендацій щодо їх доопрацювання;розгляд звернень державних органів щодо визначення підприємств критично важливими;надання рекомендацій щодо скасування такого статусу, зокрема за наявності відповідних підстав від правоохоронців;погодження збільшення обсягів бронювання понад 50%.Звернення органів влади мають розглядати не довше ніж за місяць. Якщо є обґрунтована потреба в невідкладному розгляді, Центр повинен надати пропозиції та рекомендації протягом семи робочих днів.Водночас остаточні рішення про надання підприємствам статусу критично важливих залишаються в компетенції уповноважених державних органів. Пропозиції Координаційного центру мають розглядати центральні органи виконавчої влади та обласні військові адміністрації.Як зміниться визначення критичностіУряд уточнив визначення критичної важливості підприємств. Через це центральні органи виконавчої влади та обласні військові адміністрації повинні протягом 10 днів після набуття змінами чинності переглянути галузеві й регіональні критерії відповідно до нових вимог.Оновлені критерії погоджуватиме Координаційний центр. Водночас перегляд критеріїв не означає автоматичного перегляду статусу всіх підприємств. Якщо критерії, за якими підприємство раніше визнали критично важливим, не змінять, воно збереже свій статус. За інформацією уряду, таких підприємств очікується переважна більшість.Для яких підприємств змінять обсяги бронюванняКабмін також переглянув граничні обсяги бронювання для підприємств паливно-енергетичного та оборонно-промислового комплексів. Вони становитимуть до 95% військовозобов’язаних працівників.При цьому критично важливий персонал, який безпосередньо забезпечує виробництво, виконання оборонних контрактів, оперативні, ремонтні та аварійно-відновлювальні роботи, має бути заброньований у повному обсязі.Керівник підприємства самостійно визначатиме, кого бронювати в межах установленого ліміту. Тому обмеження насамперед стосуватимуться допоміжного та обслуговуючого персоналу. Під час розрахунку граничної частки заброньованих враховуватимуть також громадян, які мають відстрочку від мобілізації з інших підстав, зокрема багатодітних батьків та опікунів.Нагадаємо, що держава готує жорсткіші заходи контролю за процедурою бронювання військовозобов'язаних працівників, приділяючи особливу увагу IT-сектору. У Міністерстві цифрової трансформації попередили бізнес, що будь-які маніпуляції зі списками заброньованих можуть призвести до скасування або перегляду всього механізму..

За останні десять років частка імпортних яблук на полицях українських супермаркетів скоротилася з 60% до 20%. Нині близько 80% внутрішнього ринку забезпечують вітчизняні виробники, які інвестують у сучасні технології вирощування, обладнання та сховища для фруктів.Про це повідомив заступник голови Комітету Верховної Ради України з питань економічного розвитку Дмитро Кисилевський на своїй сторінці у Facebook. За його словами, суттєві зміни на ринку стали можливими завдяки появі агрокомпаній, які вклали кошти в садівництво та розвинули його до промислових масштабів. Завдяки інтенсивним технологіям вирощування, професійному обладнанню та сучасній інфраструктурі українські виробники поступово потіснили іноземних конкурентів.Скільки яблук вирощують в УкраїніЯк відзначив посадовець, одним із прикладів такого бізнесу є закарпатська компанія "Коник". На підприємстві вирощують 750 тисяч яблунь за технологією інтенсивного садівництва. Кожне дерево дає від 60 до 90 плодів, а щорічний урожай становить від 6,5 до 10 тисяч тонн яблук.Більшу частину продукції постачають до торговельних мереж. Також компанія виробляє соки та сидри. За словами Кисилевського, підготовка фруктів до продажу передбачає понад 20 операцій. Серед них — відбракування, охолодження, очищення, осушування, сортування за категоріями та маркування. На підприємстві працюють 211 постійних працівників, а в сезон додатково залучають приблизно стільки ж людей.Важливою перевагою закарпатських садівників є місцевий клімат. Так, яблука в регіоні достигають приблизно на два тижні раніше, ніж в інших областях. Це дає виробникам перевагу під час укладання великих контрактів із торговельними мережами.Нагадаємо, в середині вересня змінилися ціни на низку овочів та фруктів. Зокрема, дорожчали помідори, огірки, цибуля та буряк, водночас продавці тоді розпочали знижувати ціни на яблука та груші.Додамо, взимку в Україні очікується дефіцит якісної картоплі. Відтак, приблизно у лютому ціни на картоплю можуть зрости..

Особи, які до 24 серпня 2026 року набули статусу, що дає право на отримання разової грошової допомоги до Дня Незалежності України, але не отримали виплату, можуть звернутися із відповідною заявою до органу Пенсійного фонду до 1 листопада.Як повідомили у ПФУ, відповідний порядок визначено постановою Кабінету міністрів України від 27 грудня 2023 року № 1396 "Деякі питання соціального захисту осіб, які мають особливі трудові заслуги перед Батьківщиною, ветеранів війни та осіб, що працюють в спеціальних умовах".Як подати заяву на отримання виплатиЗвернутися за разовою грошовою допомогою можна одним із трьох способів:Особисто — у сервісному центрі Пенсійного фонду України або центрі надання адміністративних послуг за задекларованим чи зареєстрованим місцем проживання (перебування).Поштою — надіславши заяву на адресу територіального органу Пенсійного фонду України.Онлайн — через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України з накладанням кваліфікованого електронного підпису.Покрокову інструкцію щодо подання заяви через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду України можна переглянути у відеоінструкції на YouTube.Як відомо, у серпні Пенсійний фонд України спрямував 1,6 мільярда гривень на грошову допомогу до Дня Незалежності. Разову виплату вже профінансовано для майже 1,5 мільйона українців.Нагадаємо, у Пенсійному фонді України нагадали про необхідність проходження фізичної ідентифікації для окремих категорій отримувачів пенсій, страхових виплат і державних соціальних допомог. Процедуру необхідно пройти до 31 грудня 2026 року..

У вересні 2026 року європейський ринок нових легкових автомобілів продовжив зростати. За даними Асоціації європейських виробників автомобілів (ACEA), загальна кількість реєстрацій у ЄС збільшилася на 9,3% у річному вимірі — до 971 048 машин.За даними "Укравтопром", найбільший приріст зафіксували серед електромобілів. За місяць у Євросоюзі зареєстрували 290 117 нових автомобілів із повністю електричним двигуном — на 72,9% більше, ніж у вересні торік. За типом силової установки нові автомобілі розподілилися так:Гібриди (HEV) — 330 693 одиниці, зростання на 7,3%.Електромобілі (BEV) — 290 117 одиниць, зростання на 72,9%.Бензинові автомобілі — 168 564 одиниці, скорочення на 23,4%.Плагін-гібриди — 102 267 одиниць, зростання на 11,7%.Дизельні автомобілі — 50 557 одиниць, скорочення на 29,6%.Інші типи силових установок — 28 850 одиниць, скорочення на 0,3%.Отже, на тлі зростання реєстрацій електромобілів і гібридів кількість нових бензинових та дизельних машин зменшилася.Загалом за перші дев’ять місяців 2026 року в країнах ЄС зареєстрували понад 8,5 мільйона нових легкових автомобілів. Це на 5,7% більше, ніж за аналогічний період 2025 року.Додамо, у вересні 2026 року український автопарк поповнили майже 4,5 тисячі легкових автомобілів із дизельними двигунами — на 14% менше, ніж за аналогічний місяць торік. Найпопулярнішими серед нових машин стали Renault Duster, а серед уживаних імпортованих — Renault Megane.Читайте також: Електрокар, який перевертається в повітрі: Ілон Маск представив нову модель Tesla.

Україна не отримує жодних сигналів від партнерів стосовно зернового коридору в Чорному морі. Ситуація залишається критичною настільки, що не видно жодних горизонтів для планування.Про це повідомив міністр аграрної політики України Тарас Висоцький під час спілкування з журналістами в четвер, 22 жовтня."Щодо зернового коридору немає жодних сигналів від партнерів, які можна було би сприймати як такі, що могли би давати якийсь горизонт планування. Тобто ситуація незмінна. Ні більше, ні менше", — наголосив він.Раніше міністр інформував, що можливість активно перехоплювати російські реактивні "шахеди" та "бандеролі" є одним із важливих факторів у питанні відновлення зернового коридорув  Чорному морі.Висоцький також заявив, що у зв’язку з цим ситуація в українському аграрному секторі є найскладнішою з початку повномасштабного вторгнення.Зокрема, через двомісячну зупинку експорту з глибоководних портів Великої Одеси Україна не може вивезти понад половину свого збіжжя.Сьогодні стало відомо, що Україна та Польща продовжують переговори про розширення транзиту української агропродукції через польську територію до європейських морських портів. Сторони планують узгодити умови перевезень, щоби забезпечити прозорість транзиту та захистити інтереси аграріїв обидвох країн.Нагадаємо, вчора агенція Reuters із посиланням на заяву полковника армії США Мартіна О'Доннелла інформувало, що НАТО надішле до Чорного моря додаткові літаки морського патрулювання та радіолокаційні системи. Таке рішення ухвалено після серії атак дронів на судна в регіоні..

У Hyatt Regency Kyiv 5 листопада пройде Український інвестиційно-будівельний конгрес UIBC 2026  + SEPTEMBER FEST. Це масштабна професійна подія для представників девелопменту, будівництва, інвестицій, нерухомості, архітектури, урбаністики та бізнесу. Зміна місця проведення UIBC+ SEPTEMBER FEST! У зв’язку з тимчасовим призупиненням роботи КВЦ "Парковий" з міркувань безпеки Український інвестиційно-будівельний конгрес UIBC + SEPTEMBER FEST відбудеться 5 листопада у Hyatt Regency Kyiv.Організатор — медіагрупа DMNTR. Генеральний спонсор — A Development.Програма UIBC 2026Вперше на одній сцені девелопери представлять реалізовані проєкти у форматі "Девелопер + інструмент" — партнерства, які створюють нові можливості для розвитку бізнесу.Учасники обговорять інвестиції в готельну та медичну нерухомість, співпрацю девелоперів з архітекторами й банками, фінансові інструменти, вихід на міжнародні ринки та практичні рішення для реалізації успішних проєктів в Україні навіть в умовах війни.Програма September FestНайбільша в Україні платформа для обговорення майбутнього міст, сучасної архітектури, девелопменту, дизайну, культури та якості міського життя.Учасники — представники центральної та місцевої влади, головні архітектори, провідні девелопери, інвестори, архітектори, дизайнери та міжнародні експерти — обговорять девелопмент в умовах війни, реставрацію, ревіталізацію міських просторів, цифровізацію будівництва, архітектуру майбутнього та якість міського середовища.Серед учасників:Олексій Баранов, A DevelopmentІгор Гуда, Kreator-BudАндрій Вавриш, SAGA DevelopmentСергій Одарич, ODA DevelopmentЄвген Мецгер, "Укрфінжитло" / єОселяДмитро Карпіловський, УкрІнвестКлубBGV Development — Євген БінявськийВечірня програмаГоловною подією вечора стане виступ Business star на тему "Інвестиції в нерухомість. Девелопмент, який окупається". Гостей чекають гала-вечеря, презентація, майстер-клас і нетворкінг власників та топменеджерів бізнесу.Вечірня програма розрахована на 250 гостей, що дає змогу зробити акцент на живому спілкуванні, нових ділових знайомствах і особистих контактах.Коли і деДата: 5 листопада 2026 рокуМісце: Hyatt Regency KyivРеєстрація: з 09:00Початок програми: 10:00Денна програма: до 18:00Вечірня програма: після 18:00.

Україна та Польща продовжують переговори про розширення транзиту української агропродукції через польську територію до європейських морських портів. Сторони планують узгодити умови перевезень, щоб забезпечити прозорість транзиту та захистити інтереси аграріїв обох країн.Про це повідомили в Міністерстві аграрної політики та продовольства України.Через російську блокаду Чорного моря Україна втратила значну частину можливостей для експорту аграрної продукції. Наявні альтернативні маршрути забезпечують лише близько 50% необхідних обсягів перевезень, що створює ризики для виробництва та посівних площ, а також для світової продовольчої безпеки.Можливість розширити транзит через Польщу обговорили перший заступник міністра аграрної політики та продовольства України Денис Башлик і державний секретар Міністерства сільського господарства та розвитку села Польщі Малгожата Громадська. Українська сторона наголосила, що зацікавлена в перевезенні зерна через Польщу до третіх країн без продажу продукції на польському внутрішньому ринку."Ми пропонуємо організувати транзит українського зерна через Польщу до морських портів. Для нас принципово важливо, щоб така співпраця не створювала додаткових ризиків для польських аграріїв", — заявив Башлик.За його словами, Україна вже має попередні напрацювання з Міністерством інфраструктури Польщі щодо організації перевезень. Наступним етапом мають стати консультації за участі профільних міністерств, аграрних асоціацій і представників бізнесу обох країн.Громадська підтвердила готовність польської сторони продовжувати діалог. Вона також наголосила на необхідності заздалегідь узгодити порядок денний і склад учасників майбутньої зустрічі.За підсумками переговорів сторони домовилися продовжити підготовку двосторонньої зустрічі у Варшаві. Україна планує представити актуальну ситуацію в аграрному секторі, наслідки блокади Чорного моря для світових продовольчих ринків і пропозиції щодо безперебійного транзиту зерна через Польщу.Додамо, за вересень вдалося експортувати близько двох мільйонів 400 тисяч тонн сільськогосподарської продукції. Це складає лише 46% запланованого експорту України..

З січня по вересень 2026 року в Україні зареєстрували 27 954 електромобілі. Найбільше таких авто придбали на Львівщині, а серед лідерів також опинилися Київ, Київська, Дніпропетровська та Волинська області.Як повідомляє "Укравтопром", за дев’ять місяців 2026 року найбільше електромобілів зареєстрували у Львівській області — 4269. На другому місці Київ із 2689 авто, на третьому — Київщина, де показник становив 2173 машини.До п’ятірки лідерів також увійшли Дніпропетровщина з 1871 електромобілем і Волинь із 1784. Переважну частину зареєстрованих авто в цих регіонах становили вживані електрокари.Які електромобілі обирали українціСеред нових моделей у Києві, на Львівщині та Київщині лідером став BYD Sea Lion 06 EV. У Дніпропетровській та Волинській областях найчастіше реєстрували BYD Leopard 3.У сегменті вживаних електромобілів, ввезених з-за кордону, найпопулярнішою моделлю в Києві, Київській і Дніпропетровській областях стала Tesla Model Y. На Львівщині перевагу віддавали Tesla Model 3, а на Волині — Nissan Leaf.Додамо, у вересні 2026 року український автопарк поповнили майже 4,5 тисячі легкових автомобілів із дизельними двигунами — на 14% менше, ніж за аналогічний місяць торік. Найпопулярнішими серед нових машин стали Renault Duster, а серед уживаних імпортованих — Renault Megane.Читайте також: Електрокар, який перевертається в повітрі: Ілон Маск представив нову модель Tesla.

Бюджетний комітет Верховної Ради України рекомендував ухвалити проєкт державного бюджету на 2027 рік у першому читанні. Там розглянули 5 236 поправок, провели дві робочі групи, дев’ятигодинне засідання та врахували 90 бюджетних висновків.Про це повідомила голова комітету Верховної Ради з питань бюджету Роксолана Підласа, яка опублікувала відповідний допис на своїй сторінці у Facebook."Очікуємо розгляд проекту державного бюджету в першому читанні орієнтовно 28 жовтня", — зазначила вона.У сфері оборони доручили уряду опрацювати декілька надважливих питань до другого читання бюджету:питання підвищення грошового забезпечення військовослужбовців;можливість збільшення обсягу державних гарантій для підприємств ОПК удвічі, до 60 мільярдів гривень;можливість збільшення видатків на будівництво та придбання житла для військових ЗСУ;створення нової субвенції місцевим бюджетам для забезпечення центрів підготовки громадян до національного спротиву.У сфері освіти та науки:додали майже 27 мільйонів гривень на оплату праці педагогів, які проводять НМТ;піднімаємо залишки освітньої субвенції до спецфонду Міносвіти з подальшим спрямуванням на оперативні освітні потреби під час року;доручаємо уряду розглянути можливість збільшення субвенції місцевим бюджетам на майстерні для закладів професійної та фахової передвищої освіти та на укриття в школах та садочках, а також передбачити кошти на енергонезалежність шкіл (субвенція місцевим бюджетам) і закладів фахової та вищої освіти;збільшити на 700 мільйонів гривень видатки для наукової діяльності установ Національної академії наук;додати 10 мільйонів гривень для Української академії лідерства;доручаємо уряду знайти кошти на пілотний проект реформи оплати праці вчителів.У сфері охорони здоров’я:додали 150 мільйонів гривень на закупівлю лікарських засобів для аутоімунних захворювань нервової системи та нейром'язових захворювань, а також доручаємо уряду відшукати кошти на ліки для пацієнтів з ахондроплазією та м’язовою дистрофією Дюшена та на медичні вироби для Клінічної лікарні "Феофанія";доручаємо уряду знайти додаткові гроші на проведення остеоінтегративного протезування ветеранів.Для місцевих бюджетів та регіонального розвитку: уряд має опрацювати питання зарахування 4% ПДФО (крім військового ПДФО) до бюджетів громад та відповідно збалансувати цю поправку, оскільки держбюджет втрачає 18,2 мільярда гривень;комітет доручив уряду розглянути можливість не вилучати реверс з місцевих бюджетів (втрати держбюджету і джерела для покриття оборонних видатків — 19,2 мілшьярда гривень);уряд має збільшити ресурс для ДФРР (принаймні на два мільярди гривень);рекомендуємо уряду для розрахунку показників горизонтального вирівнювання на 2027 рік використовувати дані Держстату про чисельність наявного населення громади (а не Державної міграційної служби), а ВПО — за даними Мінсоцполітики;збільшити на 118 мільйонів гривень субвенцію місцевим бюджетам на виконання повноважень районними радами;доручаємо уряду збільшити видатки на компенсацію за знищене житло, а також вишукати ресурс для завершення проектів (об’єктів) у сфері освіти та охорони здоров’я, розпочатих попередніми роками коштом фонду ліквідації наслідків збройної агресії;доручаємо уряду вивчити можливість збільшення коштів на житлове пільгове кредитування та створення соціального житла для ВПО;конкретизували, що  залишки коштів обласних бюджетів Донецької та Луганської областей та місцевих бюджетів тимчасово окупованих територій, які уряд запропонував підняти на центральний рівень на спеціальний рахунок Мінгромад для використання на житло ВПО, можна також спрямовувати на придбання готових житлових будинків, облаштування існуючих будівель під житло, створення соціального орендованого житла та житлове пільгове кредитування;визначили, що під час придбання житла для ВПО перевага надається учасникам бойових дій і особам з інвалідністю внаслідок війни;визначили, що Мінгромад щокварталу має оприлюднювати інформацію про використані кошти, підготовлені об’єкти та кількість ВПО, які отримали житло.Для підтримки економіки:додатково спрямувати на гуманітарне розмінування 100 мільяонів гривень;заборонити виплату "Національного кешбеку" з бюджетної програми на підтримку розвитку виробництва та підприємництва (на неї передбачено 9,4 мільярда гривень, і вони повинні піти на реальну підтримку бізнесу), а також вивчити питання, чи потрібно взагалі виплачувати "Національний кешбек" за державні кошти, дозволити 2027 року проведення аукціонів великої приватизації з пониженням стартової ціни, це дозволить нарешті продаж збиткових активів, наприклад, ОПЗ і Сумихімпром;установити, що сільськогосподарським виробникам компенсується до 75% вартості будівництва (реконструкції) тваринницьких ферм для утримання корів, кіз і овець, під’їзних шляхів до них і об’єктів з переробки молока (зараз компенсується 50%);опрацювати питання збільшення підтримки виробників сільськогосподарської продукції, передбачивши підтримку виробників з територій ризикованого землеробства через бойові дії, а також збільшення обсягу надання пільгових кредитів фермерам;пропонуємо установити, що фрахтувальникам, операторам і власникам суден надаються гарантії компенсації шкоди, заподіяної внаслідок війни, під час їх перебування у територіальному морі України або в акваторіях відкритих морських портів України;розглянути можливість збільшення програми страхування воєнних ризиків (зараз передбачено всього один мільярд гривень за загальним фондом);можливості започаткування нового напряму державної підтримки — логістики сільськогосподарської продукції в умовах підвищеного ризику, йдеться про перевезення сільськогосподарської продукції з прифронтових територій на безпечні території.У сфері соціального захисту доручаємо уряду провести інвентаризацію законодавчих актів, в яких прожитковий мінімум та мінімальна зарплата використовуються для розрахунку складових оплати праці та штрафів та інших виплат — це потрібно, щоби відв’язати всі виплати від ПЖМ і МЗП та мати можливість привести ці величини у відповідність до реальності.У сфері державного управління доручаємо уряду розглянути можливість збільшити видатки МЗС для закордонних дипломатичних установ і передбачити кошти для митниці на ремонт сканерів.Нагадаємо, що Україна проведе детальні переговори з керівництвом Світового банку, МВФ, Євросоюзу та країн "Великої сімки" щодо залучення необхідного зовнішнього фінансування. На 2027 рік потреба держбюджету в іноземних коштах перевищує 52 мільярди доларів, від яких безпосередньо залежить обороноздатність держави та виконання соціальних зобов'язань перед громадянами..

На валютному ринку тривають гойдалки. Після нетривалого зростання долар знову подешевшає, тоді як євро додасть у ціні.Про це свідчать оновлені дані на сайті регулятора.Так, на четвер, 22 жовтня, Нацбанк встановив офіційний курс на рівні 45,02 гривні за один долар. Офіційний курс у середу був 45,07.У четвер офіційний курс гривні до євро становитиме 50,56. У середу, 21 жовтня, офіційний курс гривні до євро був 50,53.Українці активніше користуються банківськими кредитами: що показала статистика НБУВ Україні зберігаються високі темпи банківського кредитування бізнесу та населення. У вересні 2026 року чисті гривневі кредити бізнесу зросли на 32% порівняно з аналогічним періодом 2025 року, а кредити фізичним особам — на 38%. Про це свідчать оновлені оперативні дані Національного банку України (НБУ). За даними регулятора, банки продовжують нарощувати кредитування, попри вплив минулорічного списання проблемних позик на статистику валових кредитів.У грудні 2025 року державні банки списали значний обсяг старих непрацюючих кредитів. Через це показник валового кредитного портфеля зменшився, що й надалі впливатиме на розрахунок річних темпів його зростання протягом 2026 року.Позитивну динаміку демонструють і гривневі кошти на банківських рахунках. У вересні 2026 року їхній обсяг зріс на 21% у річному вимірі на рахунках бізнесу, зокрема суб’єктів господарювання та небанківських фінансових установ. Кошти фізичних осіб збільшилися на 17% порівняно з вереснем 2025 року.Тому для оцінювання реальної динаміки кредитування НБУ рекомендує звертати увагу на чисті кредити. Цей показник дає змогу коректніше оцінити зміни кредитної активності банків без викривлення, пов’язаного зі списанням проблемної заборгованості.Нагадаємо, Національний банк України пропонує спростити процедуру отримання небанківськими фінансовими установами ліцензій на окремі валютні операції. Відповідний проєкт змін до нормативних вимог регулятор виніс на громадське обговорення.Читайте також: Не поспішайте витрачати: за які українські купюри готові платити у рази більше.

Словацька делегація планує відвідати столицю Росії Москву, аби домовитися про збільшення постачання російських нафти та газу. Це відбувається, попри план Європейського Союзу повністю відмовитися від енергоносіїв із Росії.Таку інформацію оприлюднила агенція Reuters із посиланням на заяву Міністерства закордонних справ Словаччини.Там зазначається, що міжурядова російсько-словацька комісія з економічної та науково-технічної співпраці проведе засідання в Москві 26 жовтня."Це перша подібна зустріч з моменту початку повномасштабної війни Росії проти України", — зауважили аналітики.За словами представників словацького міністерства, на зустрічі обговорять питання енергетики, зокрема, ядерної, сільського господарства, навколишнього середовища, спорту та культури.Зустріч у Москві відбудеться після неодноразових поїздок прем'єр-міністра Роберта Фіцо до столиці країни-агресорки."Основна тема — енергетика та можливість співпраці в забезпеченні постачань стратегічних ресурсів", — заявили в міністерстві.Словаки також серйозно зацікавлені в обговоренні постачань газу та продовження постачань нафти.Як відомо, Словаччина, яка купує російські енергоносії, має припинити закупівлі газу до кінця 2027 року. Це має відбутися, згідно з планом ЄС, що спрямований на позбавлення Росії грошей для війни в Україні.У міністерстві заявили, що Словаччина планує одночасно розвивати відносини з Росією та продовжувати "дотримуватися зобов'язань в ЄС і НАТО". Країні нібито потрібний "простір для діалогу".Нагадаємо, 17 жовтня стало відомо, що Україна звернулася до ЄС із проханням надати нову позику на 70 мільярдів євро. Київ пояснив таку потребу значними витратами на війну. Словаччина й Угорщина не долучаться до фінансування..

У середу, 21 жовтня, компанія GigaCenter повідомила про припинення роботи датацентру в Києві на невизначений термін. Це пов’язано з критичними пошкодженнями внаслідок російської атаки у вівторок.Про це повідомили на інформаційних ресурсах GigaCenter. Там зазначили, що 20 жовтня в результаті російського удару датацентр GigaCenter зазнав критичних пошкоджень і виведений із ладу."Усі наші працівники цілі. Проте, на жаль, ми вимушені припинити свою роботу на невизначений термін", — ідеться в повідомленні.У компанії додали, що всі деталі щодо клієнтського обладнання повідомлять клієнтам особисто.Учора GigaCenter інформував, що внаслідок російської атаки вдень пошкоджено датацентр. Через це споживачі могли спостерігати перебої в роботі обладнання, розміщеного в GigaCenter."Ми працюємо над локалізацією наслідків ураження. Дякуємо за розуміння!" — наголошували в компанії.Компанія GigaCenter спеціалізується на наданні послуг з розміщення серверів, ІТ-обладнання для бізнесу. Вона входить до групи компаній GigaGroup разом із телеком-оператором GigaTrans, хмарним оператором GigaCloud і агенцією з кібербезпеки GigaSafe.Російські окупанти в ніч на 19 жовтня завдали повторного удару по датацентру оператора зв'язку ПАТ "Датагруп", яке з вересня 2024 року входить до групи компаній DVL ("Датагруп-Volia-lifecell"),внаслідок чого повністю знищено відповідну інфраструктуру, а її відновлення неможливе.Нагадаємо, що 26 вересня датацентр Cosmonova зупинив роботу через масштабні руйнування, яких він зазнав унаслідок російських обстрілів. Фахівці компанії тоді запевняли, що працюють над зменшенням наслідків і поступовим відновленням сервісів..

У мережі поширили інформацію про нібито відставку голови Національного банку України Андрія Пишного. У регуляторі відреагували на ці повідомлення та спростували чутки про його звільнення."НБУ офіційно спростовує чутки про нібито відставку голови Національного банку Андрія Пишного", — йдеться у повідомленні.Низка медіа 21 жовтня публікували інформацію про нібито заяву голови Національного банку України Андрія Пишного про відставку після слідчих дій НАБУ та САП. За даними джерел, причиною такого рішення міг стати стан здоров’я посадовця. НАБУ прийшло до Нацбанку: що відомо про слідчі діїНародний депутат Ярослав Железняк, посилаючись на власні джерела, заявив, що Національне антикорупційне бюро України проводить слідчі дії в Національному банку, зокрема в кабінеті його голови Андрія Пишного."За даними наших джерел, то сьогодні НАБУ завітало до Нацбанку. Деталі, що НАБУ прийшло саме до голови НБУ Андрія Пишного. Начебто не тільки за робочою адресою", — написав депутат.Інших подробиць щодо причин і обставин слідчих дій наразі немає. Офіційного підтвердження інформації в наведеному повідомленні не зазначено.Нагадаємо, раніше Кабінет міністрів України ухвалив рішення про створення спеціальної комісії, яка займатиметься організацією та проведенням продажу державних пакетів акцій "Сенс Банку" та "Укргазбанку". До процесу залучатимуть міжнародних експертів і представників фінансових інституцій Європейського Союзу..

В Україні визначили першочергові заходи для скорочення тіньового сектору економіки. Серед пріоритетів — протидія контрабанді, незаконному обігу тютюнових виробів, ухиленню від сплати податків і зловживанням у сфері гуманітарної допомоги.Про це повідомив прем'єр-міністр України Сергій Корецький за підсумками обговорення заходів із представниками уряду, Верховної Ради, Бюро економічної безпеки, Національної поліції, податкової та митної служб.Боротьба з контрабандою та податковими схемамиСеред першочергових завдань — протидія незаконному виробництву й обігу тютюнових виробів, оподаткування електронних сигарет і рідин для них, боротьба з контрабандою та ліквідація схем ухилення від сплати податків.Також увагу приділили протидії махінаціям у гральному бізнесі.Контроль за гуманітарною допомогоюОкремо учасники обговорення розглянули посилення контролю за ввезенням, обліком і цільовим використанням гуманітарної допомоги в Україні. За словами Корецького, є обґрунтовані підозри щодо використання статусу гуманітарної допомоги для реалізації незаконних схем.Міністерство соціальної політики, сім’ї та єдності України спільно із зацікавленими державними органами має підготувати відповідні зміни до нормативно-правових актів.Електронні контракти та інвойсиЩе одним напрямом роботи стало запровадження електронних контрактів та інвойсів для оформлення договорів і рахунків, а також автоматичного обміну даними.Для реалізації цих змін планують підготувати необхідні законодавчі пропозиції. За кожним напрямом визначили конкретні завдання, строки виконання та відповідальних за їх реалізацію.Коли звітуватимуть про результатиМета запланованих заходів — запобігти незаконним схемам, збільшити надходження до державного бюджету та забезпечити рівні умови для підприємств, які працюють легально й сплачують податки.Про прогрес у виконанні визначених завдань планують звітувати щомісяця.Нагадаємо, на початку 2026 року Україні вдалося домовитися з Міжнародним валютним фондом про збільшення річного ліміту для підприємців, після досягнення якого вони мають зареєструватися платниками ПДВ.Читайте також: Борги обійдуться дорого: підприємців попередили про нові штрафи.