В Іспанії офіційно скорочено робочий тиждень: чи вплине це на заробітну плату

У вівторок, 4 лютого, іспанський уряд під час засідання схвалив питання про скорочення робочого тижня із 40 до 37,5 години. Це відбудеться без змін заробітної плати.

Про це повідомила агенція Reuters. Журналісти зазначили, що відповідний виконавчий декрет підписала віце-прем’єр-міністерка та міністерка праці Іспанії Йоланда Діас, яка очолює партію Sumar.

"Ця пропозиція полягає в тому, щоби жити краще, працювати менше та бути набагато продуктивнішими й ефективнішими в економічному плані", — прокоментувала рішення уряду Діас.

Медійники додали, що тепер пропозицію уряду про скорочення робочого тижня має схвалити парламент, де лівоцентристський уряд іспанського прем’єр-міністра Педро Санчеса, який є представником від соціалістів, не має явної більшості та змушений балансувати між вимогами декількох менших партій.

Журналісти з’ясували, що каталонська партія Junts вже заявила, що не підтримує цю пропозицію.

Тим часом Іспанська конфедерація організацій роботодавців стверджує, що ця пропозиція уряду підвищить витрати іспанських компаній і зробить їх менш конкурентоспроможними.

Водночас Центральний банк Іспанії попереджав, що підвищення вартості робочої сили може посилити інфляцію та стримати створення робочих місць.

Нагадаємо, що наприкінці жовтня минулого року в Німеччині завершився експеримент щодо переходу на чотириденний робочий тиждень. Перші підсумки шестимісячного дослідження вказали на велику кількість плюсів. Зокрема, у працівників покращилося фізичне здоров'я та психічний добробут.