Якщо військовозобов'язаний надасть документи або інші підтвердження, що у нього не було можливості оновити дані впродовж 60 відведених для цього днів, то у такому випадку в громадянина є усі шанси уникнути штрафу.
Таку заяву зробив старший офіцер юридичної служби Житомирського обласного територіального центру комплектування та соціальної підтримки Дмитро Молот.
Він наголосив, що таким документом може бути лікарняний лист, але кожен випадок буде розглядатись окремо.
"Під час розв'язання питання притягнення до адміністративної відповідальності відповідний начальник територіального центру буде аналізувати сутність правопорушення, обставини його виникнення та надавати окрему оцінку для кожного факту", — наголосив Дмитро Молот.
За словами військового, уникнути штрафу зможуть ті особи, які хотіли оновити дані, але не змогли достоятися у черзі для цього.
"Якщо людина всіма своїми діями хоче оновити дані, але з об'єктивних причин цього не може зробити, наприклад, через неможливість достоятися у черзі, то така обставина виключає склад адміністративного правопорушення. Проте такі обставини має підтвердити очільник ТЦК, а також людина повинна про це повідомити й надати відповідні підтверджувальні документи", — резюмував Дмитро Молот.
Раніше речник Полтавського обласного територіального центру комплектування майор Роман Істомін пояснював, що якщо протягом 60 днів військовозобов'язаний не уточнив свої облікові дані, то територіальний центр комплектування та соціальної підтримки надішле йому повістку поштою, і вона вважатиметься врученою.
Нагадаємо, недавно заступниця міністра оборони Катерина Черногоренко повідомляла, що на теперішній момент робота із впровадження в Україні електронних повісток військовозобов'язаним не ведеться, адже для цього необхідно ухвалити відповідне законодавство.
Також повідомлялось, що Кабінет міністрів вніс зміни до Правил надання послуг поштового зв’язку щодо оповіщення призовників, військовозобов’язаних і резервістів.
Підписуйтеся на нас в Telegram 
, щоб дізнаватися важливі та цікаві новини першими
